Segundo a CDL-BH, deve haver incremento entre 3% e 6% em relação a 2010.

A contratação de funcionários temporários no varejo da capital mineira para atender a demanda de final de ano deve registrar um incremento entre 3% e 6% em relação ao mesmo período de 2010. A expectativa se deve ao tradicional aumento das vendas em função do Natal, considerada a principal data para o comércio varejista, e do aquecimento do mercado interno.

De acordo com dados da Câmara de Dirigentes Lojistas de Belo Horizonte (CDL-BH), o número total de contratações neste exercício deve ficar entre 8.330 e 8.570. Em 2010, o segmento gerou 8.085 vagas temporárias no período. De acordo com a economista da entidade, Larissa Souza, a projeção é baseada no histórico de contratações geralmente realizadas nesta época do ano na cidade, e considera também o cenário econômico atual.

"Apesar da desaceleração da economia brasileira nos últimos meses, em função dos reflexos da crise econômica internacional, o comércio ainda não tem sentido as conseqüências. Prova disso é que, até o momento, o crescimento do setor na Grande BH e no Brasil foi de 7,03% e 9%, respectivamente", afirma.

Segundo ela, a baixa taxa de desemprego e o aumento da massa salarial, aliados à expansão do crédito, vêm impulsionando as vendas do comércio ao longo de todo o exercício, o que eleva ainda mais as projeções para o fim do ano e, conseqüentemente, as expectativas de contratações de temporários. "Há ainda o pagamento do 13º salário, que age como um estímulo extra ao consumo. Só neste caso está prevista a injeção de R$ 110 milhões na economia da cidade, um incentivo que reflete consideravelmente nas contratações temporárias para atender a alta demanda", explica.

A economista destaca ainda a efetivação de muitos trabalhadores. De acordo com Larissa Souza, a expectativa da CDL-BH é de que no fim do ano, entre 20% e 30% dos temporários sejam efetivados. Desta forma, conforme ela, o índice aumentará em 9% na comparação com o registrado em 2010.


Perfil - No que se refere ao perfil das vagas temporárias geradas no comércio de Belo Horizonte, o estudo da entidade mostra que as empresas estão exigindo profissionais adequados ao tipo da loja ou produto vendido. "Quanto mais sofisticado o produto, maior a exigência dos comerciantes na hora de contratar", diz a economista.

O perfil mais solicitado para vagas é o de candidatos com idade superior a 18 anos, com disponibilidade de horário, inclusive finais de semana e feriados, com segundo grau completo, boa apresentação e experiência. Aproximadamente 90% dos postos de trabalho disponíveis na cidade são destinados aos setores de vendas, estoques, promoções e caixas. São destaque também os cargos de demonstradores, degustadores, repositores, auxiliares de crédito e call center.

Conforme já publicado, Minas Gerais deve contratar cerca de 16,5 mil trabalhadores temporários para atender à previsão de aumento nas vendas do Natal. O número é 5% maior do que o total registrado no final do exercício passado, quando 15,75 mil postos foram abertos. Os dados são da Associação Brasileira das Empresas de Serviços Terceirizáveis e de Trabalho Temporário (Asserttem).

As 16,5 mil vagas representam 21,94% dos 75,264 mil empregos a serem criados pela data comemorativa somente na região Sudeste, e 11,25% da estimativa para todo o país (147 mil). No ranking nacional, o Estado só perde para São Paulo, que deve gerar 44,556 mil postos, ou 30,31% do total nacional.


Veículo: Diário do Comércio - MG